الدوافع المحركة للبشر
بسم الله الرحمن الرحيم
كنت قد بدأت في قراءة هذا الكتاب منذ فترة ليست بالقصيرة و لم تسنح لي فرصة لإكماله إلا بعد أن توظفت 
المهم أنني أكلمته الآن و ها أنا أرسل لكم هذا التلخيص عن الكتاب !! وجمعت استبياناته كلها في ملف نصي للتحميل لمن أراد
لتحميل الاستبيانات ……. وورد 2007 — وورد 2003
نصيحة الكتاب ، لا تبدأ بالقراءة قبل عمل الاستبيانات !! و هنا سأطرح تلميحات و مقتطفات سوف تجذبك لشراء الكتاب بإذن الله 
اشتريته أم لم تشتريه ، انصحك بتحميل الاستبيانات لمعرفة تحليل شخصيتك و تستفيد كما استفدت أنا … تحليلي لشخصيتي بعد خوض الاستبيانات
على بركة الله .. بسم الله الرحمن الرحيم
=========================
كتاب الدوافع المحركة للبشر ، الدليل الكامل لأنماط الشخصية للمؤلفة سوزان كوليام ( عالمة نفس متخصصة في العلاقات )
—-> الكتاب سيساعدك على …
- فهم نفسك و طبيعة ذاتك
- فهم الآخرين وطبيعتهم
- تكوين علاقات طيبة مع الناس
- إقناع الآخرين بوجهة نظرك
- فهم الكيفية التي ينمي بها البشر شخصياتهم
- التعامل مع ذوي الطباع الصعبة في حياتك
- التكيف عندما تكون ضمن مجموعة أو قائدا لها
- التغيير من شخصيتك
- معرفة المهنة المناسبة لك
- الحصول على الوظيفة التي تناسبك
- اختيار شريك الحياة المناسب لك
- تنمية إمكانياتك الشخصية في الحياة
–> تذكر أنك من النادر أن تواجه أنماط شخصية محددة وواضحة و لكن كل شخصية فريدة من نوعها و كل إنسان لديه مزيج من سمات مختلفة بدرجات متفاوته و بتوازن مختلف و ليس هناك من أحد على ظهر البسيطة له شخصية تماثلك
–> هواة الانجاز قد يتمادون أحيانا و يدمنون على العمل بحيث يطغى على حياتهم .. فتجدهم يصطحبون هواتفهم و جهاز الاستدعاء و كمبيوتراتهم وهم على شاطيء البحر أو في إجازة و هم لا يدركون أن هذا قد يؤدي لفساد علاقاتهم
–> من ٧٠-٨٠ ٪ من النساء يحبون الانتماء و ٧٠-٨٠٪ من الرجال يهوون الانجاز و النفوذ
–> الشخص المحب للنفوذ لايهوى دائما السيطرة على الناس ، أحيانا يرغب فقط بالمشاهدة و المراقبة
–> الجمع بين الانتماء و الانجاز ينتج عنه شخص مرتبط بالناس و يستطيع إنجاز عمله في ذات الوقت / الجمع بين الانجاز و النفوذ يكسبنا العزم و التصميم و الرغبة الأكيدة في النجاح و الرفعة و القدرة على تخطي الصعاب / الجمع بين الانتماء و النفوذ ينتج عنه كثير من الألم لأن صاحبه يجب أن يسيطر أينما كان
–> الذي يهوى النفوذ يستجيب فقط لمن يعامله بالمثل
–> الطب ، الارشاد النفسي و التدريس وظائف لمحبي الانتماء / التصنيع ، المحاسبة ، المبيعات وظائف لمحبي الانجاز / المحاماة ، السياسة و الدعاية و الاعلان لمحبي النفوذ و السيطرة
–> نقوم بالاشياء بتحفيز ايجابي عندما نكون سعداء و بتحفيز سلبي عندما نكون غضبانين و متوترين
–> عند مواجهة شيء جديد فغالبا ما يتوجه الانسان لسلوك التحفيز السلبي
–> التحفيز الايجابي الدائم قد يجعلك مستمرا لا تتوقف لكي تستمتع بشيء
–> التحفيز السلبي يدفعك لحل المشكلات و العيوب
–> غالبا .. المحفزون ايجابيا اسعد حالا من المحفزين سلبيا
–> محفز ايجابيا ننصحك بالعمل مندوب مبيعات ، رجل أعمال ، مخترع أو مصمم / محفز سلبيا ننصحك بالعمل محرر ، مدير إدارة طبية أو مسؤل عن الشكاوى
–> يعتقد المتفائل أننا نعيش في أفضل عالم و المتشائم يخشى أن يكون هذا صحيحا
–> المستغرق في الزمن هو من يجعل المستقبل على مرأى منه و ماضيه خلفه / المراقب للزمن يرى الماضي و يتأثر به بدلا من طرحه بعيدا عن عينيه
–> ١٥٪ من الناس يهتمون بالتفاصيل و ٦٠٪ يهتمون بالصورة الكلية و ٢٥٪ يجمعون بين الاثنين
–> المبالغون في المبادرة قد يكونون نزاعين للسيطرة و متطفلين و عديمي الكياسة
–> الفرق بين الحاسم و محب النفوذ .. الحاسم يحب تنظيم حياته أما محب النفوذ فيريد السيطرة على الآخرين
–> ليس هناك عيب في أن يدع الانسان حياته تأخذ مجراها كما أنه ليس عيبا أن ينظم حياته
–> لا يعني خروجك من شخصيتك المألوفة نهاية العالم
–> ليس كل من يتصرف بإزعاج و مضايقة يكون ناتجا عن بذاءته ، قد يكون غير واعيا بالآخرين
–> الانطوائيون ماهرون في استخدام لغة الجسد لتعبيرهم عن ايثارهم العزلة
–> اذا كنت انطوائيا و تشعر بالسعادة فلا تتغير فبعض من اكثر الناجحين انطوائيين .. لكن احذر الانطوائية السلبية !!
–> تذكر أن الوقت الذي تقضيه مع نفسك ليس شيئا اضافيا أو اختياريا .. هو ضرورة لسلامتك و توازنك
–> ليس صحيحا ان المحفزين داخليا لا يتأثرون بالآخرين أو غافلين عنهم .. لكنهم يتخذون قراراتهم بغض النظر عن الآخرين
–> ان معرفتك لعقلك و تفكيرك تجعل من أمر معايشة الناس معك أيسر بكثير من أن تكون مثل الكرة التي تتقاذفها الأيدي
–> الاستقلاليون غالبا ما يكونون محفزين داخليا
–> ٢٠ ٪ من الناس استقلاليون و ٢٠ ٪ مشاركون و ٦٠ ٪ مقاربون ( بين بين ) / تميل النساء للمشاركة و يميل الرجال للاستقلال أو المقاربة
–> قبول المعايير و المقاييس السائدة يدل على انه ليس لدينا مقاييس و معايير ذاتية
–> اذا لم تتمكن من اقناعهم فقم بإرباكهم !!
–> لا تحكم على أي شخص بمجرد اللقاء .. فهو سيستغرق وقتا للتكيف و ليصبح على طبيعته
–> عندما نكف عن التغيير فلا أمل أن نستمر
–> ليس هناك اي نوع من الاخفاق بأن تقوم بما تحب و ترغب
–> لا تقبل وظيفة او ترقية لا تتناسب مع شخصيتك و نمط حياتك ، فهي ستعود عليك بالضرر
–> كل شخصية فريدة من نوعها و كل إنسان لديه مزيج من سمات مختلفة بدرجات متفاوته و بتوازن مختلف و ليس هناك من أحد على ظهر البسيطة له شخصية تماثلك
———
بالتوفيق للجميع …
ما أجمل الدلاخه
في وسط مجلس يناقش أوضاع المملكه ..
فهذا يتكلم عن الأوضاع الصعبه التي يعيشها الشعب السعودي ..
والآخر يتكلم عن تقصير الحكومه في الإلتفات لحاجة المواطن ..
والآخر يلوم وزير العمل ويطالب باستقالته لأنه لم يحل مشكلة البطاله بل زاد الوضع سوء ..
وفي تلك الزاويه مواطن آخر يلوم وزير التجاره ويتهمه بالمحابي للتجار ووصفه بأنه وزير التجّار وليس وزير التجاره ..
وهناك من قال بأنه يجب محاكمة المعتقلين والإفراج عن من لا تهمة له ..
وقام من يقوم بصب الشاي … وهو شاب في منتصف العمر .. واقترح حلول لمشكلة الجامعات وعدد المقبولين
وقال كبيرهم الذي وصل عمره الخمسين أو يزيد .. متى يحق للمواطن السعودي ان يتملك بيت؟ لأنه حتى الآن يسكن بالإيجار
وآخر بداء يشتكي من التأمين الصحي.. ونظام التأمينات واتهمه بأنه سرقه لأموال الشعب
والآخر بداء يتكلم عن وزراة الصحه وتقصيره في اعطاء المريض ما يستحقه .. وأنها تعتمد على الواسطات في كل شئ
وهناك من ناقش موضوع القضاء السعودي وطالب بتقنينه وكتابة مواده ونشرها للجميع فهو ليس ملف سرّي ..
وبدأت النقاشات تزداد سخونه … كما هو الحال في البلد
ولم يسلم أي قطاع من هذا المجلس .. فمثله مثل بقية المجالس السعوديه ..
يجتمعون ويناقشون الأوضاع الحاصله في البلد ..
وفجاءه قام ذاك الجالس في طرف المجلس ..
وهو مواطن سعودي يسكن بالإيجار , ولديه ثلاثه من الأبناء يعانون من العطاله , وابنته المٌدرسه مقر عملها يبعد عن منزله ما يقارب 200 كيلو , وطرد من وظيفته من غير سبب , و لا يملك من المال ما يكفيه لآخر الشهر , ويعاني ابنه الصغير من داء الكبد الذي نقل له عن طريق خطاء طبي ويجد صعوبه في علاجه لأنه لا يملك واسطه , وزوجته أخذ أخوانها نصيبها من ورث ابيها والقضاء لم ينصفها , وقد احترق منزله المستأجر بالكامل وذلك بسبب تأخر المطافئ .. وهو يقيم مع أبناءه الآن في أحد المخيمات … لأنه لم يجد من يؤويه .. ولم تتكفل الحكومه بتوفير منزل له … بل تم منعه من التخييم في تلك المنطقه لأنها محميه خاصه لأحد الأشخاص ..
قام وصرخ قائلاً …
ياخي احمدو ربكم … ترانا أحسن من غيرنا
ورد عليه ذلك الطفل بكل براءه وسئله … ” عمو عمو .. من هم غيرنا اللي تقصدهم؟ ”
فقال له صاحبنا ..
نحن أفضل من الصومال ومدقشقر وجيبوتي … و ترى النيجر فيها مجاعه .. وساوتومي و رواندا وأوغندا تعاني الأمرين .. وماراح أقولكم شئ عن تشاد
ولا انتو الظاهر ماشفتو وش صار في الشيشان؟
وفي وسط اندهاش وذهول الحضور من هذه المقارنه العجيبه الغريبه
رد عليه الطفل وقال له ..
” ما أجمل الدلاخه ”
———————————
و لا أريد أن أعلق على هؤلاء الأشخاص ونظرتي لهم … و على قولة الدون تميم
لا اريد ان استرسل لان “في فمي ماء“.
———————————
موضوع قد يكون له صله :
من الأكثر سعادة الإنسـان(بسيط) الرؤية أم (عميقها) ؟
الصارم الأليم في التحذير من ملاغة التلزيم
عن فايز بن داسر عن خالد بن شميّر عن فؤاد بن أبي دُقة عن سعيدان بن مسفر عن فيصل بن رياض أنه قال:
كنت عشية أحد الأيام مع شيخي مالك العربي بن سُعدة نتحادث في أمور الدنيا والدين فأدخلني فناء بيته ووقف متأملاً نخلة باسقة قد ازدانت بلآليء تمرية، ثم التفت إلي وهو يقول: ما رأيت عادة أكثر استنزافا للجهد، وإضاعة للوقت من “التلزيم”. قلت: وما هو التلزيم -ألزمني الله طاعته-؟ قال: هي بدعة تعارف عليها العرب فلا تُقضى لهم حاجة بينهم إلا بها، ولا ينفض لهم مجلس إلا وقد أدّوا طقوسها مرة أو مرتين. قلت: وما هو شكلها؟ قال: عادة “التلزيم” تأتي بأشكال عديدة، تختلف باختلاف الزمان والمكان. فقد تجد صديقين في مطعم وقد أمسك كل منهما بمعصم الآخر رافعين صوتيهما ومكشرين عن أنيابهما، فإذا اقتربت تريد الإصلاح بينهما وجدت أن المشهد الماثل أمامك ما هو إلا “تلزيم” آخر، حيث يقسم كل منهما بأغلظ الأيمان أن لا يدفع الحساب إلا هو. وبعد دقائق من الجلبة والصراخ وتضييع وقت الزبائن الواقفين من خلفهما يذعن أحدهما للآخر وهو كاره، ويتقدم المنتصر ليدفع الحساب. وإنك بنظرك إلى وجه الخاسر منهما ترى عليه أمارات السخط والغضب وتسأل لعمري لمَ فعل به خليله هكذا؟ هل أراد إكرامه أم إكرام نفسه؟ قلت: هذا لأمر عجاب، وماذا أيضا؟ قال: الحديث عن ذلك يطول، فتجد مُضيفاً وقد أكرم ضيفه بتقديم القهوة له، فإذا توقف الضيف عند الفنجال الخامس ألزم عليه بشرب فنجال سادس! وضيفه يحلف له ويتوسل إليه بأن ما شربه كان كافيا ولكن هيهات هيهات، فرؤية الضيف وهو يشرب فنجالا آخر أصبحت مهمة مقدسة للمضيف ولن يتراجع عنها مهما اشتد الامتناع حتى يقوم الضيف مكرها بشربه! وإن كنت تظن أن “التلزيم” لا يكون إلا بين الأقران فيغلب هذا مرة ويغلب ذاك مرة فأنت مخطئ، بل هو داء يتشربه الإنسان منذ صغره. فترى أباً وقد اصطحب طفله إلى مدينة ترفيهية ثم هو يرغمه على ركوب لعبة لا يرغبها الطفل ويمتنع، ولكن الأب يلزمه إلزاما ويجبره على ذلك فلا يجد الطفل المسكين إلا ركوبها مجهشا بالبكاء وعلى أبيه علامات الرضا أن قد أخرج ابنه ليسليه! قلت: ولكن يا شيخي الموقر، ألا ترى بأن “التلزيم” الذي أنرت عقلي بمعرفته هو من الكرم الذي حث عليه ديننا وضرب سلفنا به أروع الأمثلة؟ قال: وهنا يكمن الخلل، فالكرم صفة حميدة ممدوحة ولكنه -أي الكرم- وضع الشيء في موضعه. فإن أتاك محتاج أكرمته بتلبية حاجته، وإن طلب منك أهلك خدمة وفيتها لهم. أما “التلزيم” فماهو إلا أدوار تمثيلية تؤدى بين أطراف معنية، ولا ينتهي المشهد حتى يتعب أحدهما أو كلاهما. أما إذا تنازل عنها أحدهم ورفض تأديتها إيمانا منه أنها مضيعة للوقت والجهد، نُظر إليه نظرة استهجان واستغراب، كأنه ارتكب خطيئة أو قارف معصية. فهل من الكرم أن تضيع وقت صاحبك بعد أن أوصلك بيتك حالفا عليه أن يدخله وهو يعتذر لك بموعد هام لا يمكنه إخلافه فيضطر المسكين تحت إلحاحك أن يلغيه؟ وهل من الكرم أن تنتظر الجموع من خلفكما خارج متجر أيكما سيدخل من الباب أولا، أنت تحلف عليه أن يدخل وهو يحلف عليك بالمثل، وبعد مرور عشر دقائق يوافق أحدكما أخيرا على الدخول لأنه كان واقفاً باليمين، تلك الحجة التي استخدمها الآخر في بداية صراعه ولكنها لم تقنعه حينها؟ وهل من الكرم أن …
قلت: يكفي شيخنا الكريم يكفي، فقد أبلغت وأجدت. وأرى بأني قد أثقلت عليك بكثرة أسئلتي. قال: لم تثقل علي بشيء، فدعني أكمل لك ففي الحديث بقية. قلت: ولكني فهمت المقصود، وأرى بأن الوقت قد تأخر. قال: بل اسمع مني، فمن إكرام المعلم لتلميذه أن يبلغه جل ما عنده من علم. قلت: ولكني مضطر إلى الرحيل. قال: اجلس! قلت: ولكن .. ، قال: اجلس! قلت: يا شيخ .. ، قال: علي الحرام إنك تجلس! وش فيك انت؟ اجلس يا رجال ترى تو الليل بأوله … وانتم يااللي هناااك، عطونااا القهوووة!
ممكن طلب يامجتمع المدونين (للمره الثانيه )
سبق وطلبت منكم يا أعزائي المدونين في موضوع سابق في تاريخ
November 20, 2007
وهالمره وبعد مرور أكثر من سنه .. أطلب منكم مره أخرى يا أعزائي المدونين أن تقومو بهذه الخطوات
بعد دخولكم على لوحة التحكم .. الذهاب إلى
ادارة الموقع —–> الإعدادات —–> إعدادات القراءه ——> من أسفل الصفحه وعند الخلاصات إجعل خيار ( لكل تدوينة اعرض ) اختارو النص كامل بدل من مختصر .
لكي نتمكن من متابعة كامل مواضيعكم من دون الحاجه الى الدخول الى مدوناتكم لمتابعة بقية الموضوع …
ولما طرحت الموضوع في المره الماضيه .. كان البعض يقولي .. وشلون يقدرون يخلون موضوعهم يطلع كامل في الخلاصات .. ولكن بنفس الوقت ما يطلع كامل في موقع المدونة
فلعشاق كود more …
ولمن لا يحب ان تكون المواضيع كامله في صفحة موقع الأولى
بامكانه استخدام المحرر المتطور .. واستخدام هذه الكود 
(لتفعيل المحرر المتطور : ادخل على لوحة التحكم —>المستخدمين —>ادخل على اليوزر نيم حقك واختار Use the visual editor when writing من أول خيار .. واعمل تحديث )
وبهذه الطريقه بتكون صدت عصفورين بحجر ..
المووضوع طلع في الصفحه الأولى مع اضافة more… وزي ما انت حاب
وطلع بنفس الوقت بشكل كامل لمتابعين مدونتك عن طريق الخلاصات ..
وأنا أقصد بكلامي هذي بعض الأشخاص اللي مدوناتهم مقفله بالسعوديه أو في أرامكو .. وهم عارفين نفسهم 
وياليت الكل يطبقها ..
فتراها أريح للقارئ .. واللي يبي يدخل ويشوف التعليقات هو حر في هذا وليس مجبر ..
وشكراً جزيلاً للأخ أحمد جبر لأنه هو الوحيد اللي شفته يطبق هالموضوع .. وهو اللي دلني عليه
وتراها محسوبه في عدد الزوار اذا كان هذا يهمك كصاحب مدونه … وحاط عداد القراء
مع تحيات متابعكم الدائم …
test
test
test
نماذج التفكير
Athe Office
مسلسل ( المكتب = the Office ) يطل على شاشة NBC الامريكية ليحطم الأرقام القياسية و يعطي صورة بأن البساطة و السهولة قد تكون افضل من التعقيد و الفبركة
المسلسل مقتبس عن سلسلة بريطانية بنفس المسمى عرضت في 2001 و استمرت الى 2003
المسلسل الحالي بدأ عرضه في 2005 و صور بكاميرا Sony HDW-F900 بطريقة التصوير الوثائقي
حيث تتجول الكاميرا في أرجاء المكتب لتعكس للمشاهد صورة عن حياة الموظفين داخل هذه الشركة البسيطة
تطرح منها العلاقات بين الموظفين و رئيسهم في العمل و اهتماماتهم و طموحهم بقصة بسيطة جدا و طابع فكاهي رائع
و من ثم تلتقي الكاميرا مع الموظفين على حده لأخذ انطباعاتهم عن المشهد الذي حدث توا او عن الموقف الذي حصل
المسلسل لاقى نجاحا باهرا .. و مما قد يكون ذكاءا في منتجيه كونهم انتجوا الجزء الأول منه بست حلقات فقط
باعتقادي انها كانت كتجربة لمعرفة مدى نجاحه و تقبله للجمهور
ثم يأتي الجزء الثاني و الثالث بما يزيد عن 20 حلقة …. و الآن بدأ الجزء الرابع بالظهور و الوصول الى اكثر من 10 حلقات …… بمجموع وصل الآن الى 63 حلقة
بساطة الفكرة و التصوير و الكتابة و المونتاج و الاخراج اضفت على المسلسل طابعا غريبا جذابا لذيذا
فبملاحظة بسيطة تستطيع ان ترى ان كثيرا من الحلقات قد كتبت احداثها من الممثلين انفسهم
====================================
#== طبيعة المسلسل ==#
المسلسل تدور احداثة في فرع لشركة ( دندر مفلين لتوزيع الورق )
باختصار .. مدير الفرع ( مايكل ) يظن نفسه انه الافضل على مستوى العالم في ادارة و فهم الناس
يعتقد ( مايكل ) كذلك بأنه الشخص الذي لا يمكن الاستغناء عنه في الحفلات و المناسبات و حتى في المكتب اذا اردت ان ترفه عن الناس و تسليهم … فهو الافضل فكاهيا و طرافة
و لكن .. كل من في المكتب يعتقد العكس تماما .. و ان ( مايكل ) هو الشخص الثقيل الذي لا يتحمله احد بغباءه و عدم قدرته على فهم مشاعر الآخرين ، لكنه رئيسهم فماذا عساهم يفعلون ؟؟
يتكون المكتب من عدة موظفين .. و التركيز غالبا على اربعة منهم
فهنا ( جيم ) الموظف النبيه الذي لا يقدر المكتب قدراته و الذي يعتبر هو الشخصية التي يعتمد عليها
و بجانبه في ساحة العمل ( دوايت ) و هو الموظف المتزلف الذي يدعي حبه لرئيسه و لا يأبه بمشارعر الآخرين الا بنفسه
و غالبا ما تقع الاحداث بين هذين الاثنين اذ ان ( جيم ) دائما ما يفعل المقالب بـ ( دوايت ) و ينجح بها غالبا
و من ثم يأتي الموظف المؤقت ( راين ) و هو موظف وظف في الشركة كالتجربة و لكن الرئيس ( مايكل ) يعتقد بأنه يحتاج الى تعليم و خبرات رئيس مثله
و هناك موظفة الاستقبال ( بام ) و التي تقع دائما ضحية رئيسها المباشر ( مايكل ) في نكاته و مقالبه
و هناك موظفين آخرين و لكن التركيز عليهم ليس بتلك القوة …
#== عن المسلسل ==#
جمال المسلسل في بساطته و طريقة تصويرة البسيطة جدا
طبعا لحبكة السيناريو دور و لكن لوضعهم فكرة التصوير الوثائقي كطابع لتصوير المسلسل سهل عليهم عدم ربط الاحداث ببعضها البعض .. كذلك سهل عليهم ايصال ما يريدون للمشاهد
القصص واقعية و بسيطة جدا و غير متكلفة لا في الفكرة و لا في الاخراج و المونتاج و انما التمثيل المحبوك و طريقة ايصالهم لما يريدون كان هو اساس النجاح له
لا تكاد المناظر الغير مناسبة تذكر في المسلسل اذ انهم يمثلون بيئة عمل مكتبية
#== الجوائز و الترشيحات ==# ( من موقع IMDB )
| ALMA Awards | |||
| Year | Result | Award | Category/Recipient(s) |
|---|---|---|---|
| 2008 | Nominated | ALMA Award | Outstanding Male Performance in a Comedy Television Series Oscar Nuñez |
| American Cinema Editors, USA | |||
| Year | Result | Award | Category/Recipient(s) |
| 2007 | Won | Eddie | Best Edited Half-Hour Series for Television Dean Holland David Rogers For episode “Casino Night”. |
| Emmy Awards | |||
| Year | Result | Award | Category/Recipient(s) |
| 2008 | Nominated | Emmy | Outstanding Comedy Series Greg Daniels (executive producer) Benjamin Silverman (executive producer) Ricky Gervais (executive producer) Stephen Merchant (executive producer) Howard Klein (executive producer) Paul Lieberstein (co-executive producer) Michael Schur (co-executive producer) Jennifer Celotta (co-executive producer) Kent Zbornak (co-executive producer) Teri Weinberg (co-executive producer) B.J. Novak (supervising producer) Mindy Kaling (producer) Lee Eisenberg (producer) Gene Stupnitsky (producer) |
| Outstanding Directing for a Comedy Series Paul Feig For episode “Goodbye, Toby”. |
|||
| Outstanding Directing for a Comedy Series Paul Lieberstein For episode “Money” (parts 1 and 2). |
|||
| Outstanding Lead Actor in a Comedy Series Steve Carell |
|||
| Outstanding Picture Editing for a Comedy Series (Single or Multi-Camera) Dean Holland David Rogers For episode “Goodbye, Toby”. |
|||
| Outstanding Sound Mixing for a Comedy or Drama Series (Half-Hour) and Animation Benjamin Patrick (production mixer) John W. Cook II (re-recording mixer) Peter Nusbaum (re-recording mixer) For episode “Local Ad”. |
|||
| Outstanding Supporting Actor in a Comedy Series Rainn Wilson |
|||
| Outstanding Writing for a Comedy Series Lee Eisenberg (written by) Gene Stupnitsky (written by) For episode “Dinner Party”. |
|||
| 2007 | Won | Emmy | Outstanding Single Camera Picture Editing for a Comedy Series David Rogers (editor) Dean Holland (editor) For episode “The Job”. |
| Outstanding Writing for a Comedy Series Greg Daniels (written by) For episode “Gay Witch Hunt”. |
|||
| Nominated | Emmy | Outstanding Comedy Series Benjamin Silverman (executive producer) Greg Daniels (executive producer) Ricky Gervais (executive producer) Stephen Merchant (executive producer) Howard Klein (executive producer) Paul Lieberstein (co-executive producer) Jennifer Celotta (co-executive producer) Michael Schur (co-executive producer) Kent Zbornak (co-executive producer) Teri Weinberg (co-executive producer) B.J. Novak (supervising producer) Mindy Kaling (producer) |
|
| Outstanding Directing for a Comedy Series Ken Kwapis For episode “Gay Witch Hunt”. |
|||
| Outstanding Lead Actor in a Comedy Series Steve Carell |
|||
| Outstanding Sound Mixing for a Comedy or Drama Series (Half-Hour) And Animation Benjamin Patrick (production mixer) John W. Cook II (re-recording mixer) Peter Nusbaum (re-recording mixer) For episode “The Coup”. |
|||
| Outstanding Supporting Actor in a Comedy Series Rainn Wilson |
|||
| Outstanding Supporting Actress in a Comedy Series Jenna Fischer |
|||
| Outstanding Writing for a Comedy Series Michael Schur (written by) For episode “The Negotiation”. |
|||
| 2006 | Won | Emmy | Outstanding Comedy Series Greg Daniels (executive producer) Benjamin Silverman (executive producer) Ricky Gervais (executive producer) Stephen Merchant (executive producer) Howard Klein (executive producer) Paul Lieberstein (co-executive producer) Michael Schur (producer) Kent Zbornak (producer) |
| Nominated | Emmy | Outstanding Lead Actor in a Comedy Series Steve Carell |
|
| Outstanding Single-Camera Picture Editing for a Comedy Series Dean Holland (edited by) For episode “Booze Cruise”. |
|||
| Outstanding Single-Camera Picture Editing for a Comedy Series David Rogers (edited by) For episode “Christmas Party”. |
|||
| Outstanding Writing for a Comedy Series Michael Schur (written by) For episode “Christmas Party”. |
|||
| GLAAD Media Awards | |||
| Year | Result | Award | Category/Recipient(s) |
| 2007 | Nominated | GLAAD Media Award | Outstanding Comedy Series |
| Golden Globes, USA | |||
| Year | Result | Award | Category/Recipient(s) |
| 2008 | Nominated | Golden Globe | Best Performance by an Actor in a Television Series - Musical or Comedy Steve Carell |
| 2007 | Nominated | Golden Globe | Best Performance by an Actor in a Television Series - Musical or Comedy Steve Carell |
| Best Television Series - Musical or Comedy |
|||
| 2006 | Won | Golden Globe | Best Performance by an Actor in a Television Series - Musical or Comedy Steve Carell |
| Image Awards | |||
| Year | Result | Award | Category/Recipient(s) |
| 2008 | Won | Image Award | Outstanding Directing in a Comedy Series Ken Whittingham For episode “Phyllis’s Wedding”. |
| Nominated | Image Award | Outstanding Writing in a Comedy Series Mindy Kaling For episode “Branch Wars”. |
|
| 2007 | Won | Image Award | Outstanding Directing in a Comedy Series Ken Whittingham For episode “Michael’s Birthday”. |
| PGA Awards | |||
| Year | Result | Award | Category/Recipient(s) |
| 2008 | Nominated | Television Producer of the Year Award in Episodic | Comedy Greg Daniels Kent Zbornak Marci Klein Jerry Kupfer Lorne Michaels Jeff Richmond |
| 2007 | Won | Television Producer of the Year Award in Episodic | Comedy Greg Daniels Kent Zbornak |
| Prism Awards | |||
| Year | Result | Award | Category/Recipient(s) |
| 2007 | Nominated | Prism Award | Performance in a Comedy Series Steve Carell |
| Satellite Awards | |||
| Year | Result | Award | Category/Recipient(s) |
| 2007 | Nominated | Satellite Award | Best Actor in a Series, Comedy or Musical Steve Carell |
| Best DVD Release of a TV Show For season 3. |
|||
| 2006 | Nominated | Satellite Award | Best Actor in a Series, Comedy or Musical Steve Carell |
| Best Television Series, Comedy or Musical |
|||
| Screen Actors Guild Awards | |||
| Year | Result | Award | Category/Recipient(s) |
| 2008 | Won | Actor | Outstanding Performance by an Ensemble in a Comedy Series Leslie David Baker Brian Baumgartner Creed Bratton Steve Carell Jenna Fischer Kate Flannery Melora Hardin Ed Helms Mindy Kaling Angela Kinsey John Krasinski Paul Lieberstein B.J. Novak Oscar Nuñez Phyllis Smith Rainn Wilson |
| Nominated | Actor | Outstanding Performance by a Male Actor in a Comedy Series Steve Carell |
|
| 2007 | Won | Actor | Outstanding Performance by an Ensemble in a Comedy Series Leslie David Baker Brian Baumgartner Steve Carell David Denman Jenna Fischer Kate Flannery Melora Hardin Mindy Kaling Angela Kinsey John Krasinski Paul Lieberstein B.J. Novak Oscar Nuñez Phyllis Smith Rainn Wilson |
| Nominated | Actor | Outstanding Performance by a Male Actor in a Comedy Series Steve Carell |
|
| TV Land Awards | |||
| Year | Result | Award | Category/Recipient(s) |
| 2008 | Won | Future Classic Award | Steve Carell Leslie David Baker Brian Baumgartner Creed Bratton Greg Daniels (writer/producer) Kate Flannery Ed Helms Angela Kinsey Oscar Nuñez Rainn Wilson |
| Nominated | TV Land Award | Co-Worker You’re Least Likely to Invite Out for Happy Hour Rainn Wilson |
|
| Teen Choice Awards | |||
| Year | Result | Award | Category/Recipient(s) |
| 2008 | Won | Teen Choice Award | Choice TV Actor: Comedy Steve Carell |
| 2007 | Won | Teen Choice Award | Choice TV Actor: Comedy Steve Carell |
| Nominated | Teen Choice Award | Choice TV Show: Comedy |
|
| 2006 | Nominated | Teen Choice Award | TV - Choice Actor: Comedy Steve Carell |
| Television Critics Association Awards | |||
| Year | Result | Award | Category/Recipient(s) |
| 2008 | Nominated | TCA Award | Outstanding Achievement in Comedy |
| 2007 | Won | TCA Award | Outstanding Achievement in Comedy |
| 2006 | Won | TCA Award | Outstanding Achievement in Comedy |
| Outstanding Individual Achievement in Comedy Steve Carell |
|||
| Nominated | TCA Award | Program of the Year |
|
| Writers Guild of America, USA | |||
| Year | Result | Award | Category/Recipient(s) |
| 2008 | Won | WGA Award (TV) | Episodic Comedy Paul Lieberstein Michael Schur For episode “The Job”. |
| Nominated | WGA Award (TV) | Comedy Series Steve Carell Jennifer Celotta Greg Daniels Lee Eisenberg Anthony Q. Farrell Brent Forrester Mindy Kaling Ryan Koh Lester Lewis Paul Lieberstein B.J. Novak Michael Schur Justin Spitzer Gene Stupnitsky Caroline Williams Larry Wilmore |
|
| Episodic Comedy B.J. Novak For episode “Local Ad”. |
|||
| Episodic Comedy Caroline Williams For episode “Phyllis’s Wedding”. |
|||
| 2007 | Won | WGA Award (TV) | Comedy Series Steve Carell Jennifer Celotta Greg Daniels Lee Eisenberg Brent Forrester Ricky Gervais Mindy Kaling Paul Lieberstein Stephen Merchant B.J. Novak Michael Schur Justin Spitzer Gene Stupnitsky |
| Episodic Comedy Steve Carell For episode “Casino Night”. |
|||
| Nominated | WGA Award (TV) | Episodic Comedy Paul Lieberstein For episode “The Coup”. |
|
| 2006 | Nominated | WGA Award (TV) | Comedy Series Jennifer Celotta Greg Daniels Lee Eisenberg Ricky Gervais Mindy Kaling Paul Lieberstein Stephen Merchant B.J. Novak Michael Schur Gene Stupnitsky Larry Wilmore |
| Episodic Comedy B.J. Novak For episode “Diversity Day”. |
|||
| New Series Jennifer Celotta Greg Daniels Lee Eisenberg Ricky Gervais Mindy Kaling Paul Lieberstein Stephen Merchant B.J. Novak Michael Schur Gene Stupnitsky Larry Wilmore |
|||
التدوين الكويتي
بالنسبه للتدوين في الخليج .. فأنا أشعر بأن المدونيين الخليجين في جانب والتدوين الكويتي في جانب
وبينهم قطيعة رحم
وأنا أشوف ان السبب هو ان أغلب التدوين الكويتي يتكلم عن حالات سياسيه خاصه في الكويت .. ولن يعرفها إلا من يعيش فيها
والشغله الثانيه ان أغلبهم مدوناتهم على البلوقر … وليس على الوورد بريس مثل ماهو حال البقيه
ومن الأشياء اللي تعجبني في المدونات السياسيه الكويتيه … هو صياغتهم للمواضيع باحترافيه عاليه … سواء من ناحية نشر وثائق او سبق إعلامي … وهذا الشئ كان واضح في الانتخابات الأخيره اللي صارت بعد حل المجلس … وخصوصاً تغطية الإنتخابات الفرعيه وعلى الهواء مباشره ومن موقع الحدث … وفي نفس الوقت الجرائد الرسميه ما نشرت هالأخبار الا بعد يومين ..
وهذا ان دل فيدل على المتابعه والاجتهاد في ايجاد الخبر .. وعدم الإكتفاء والإنتظار لصدور الجرائد في اليوم الثاني ..
وهذا هو أكثر ما أعجبني في التدوين الكويتي .. والمصري أيضاً
-=-
وأنا من باب التوفيق بين رأسين بالحلال :D ( المدونات الكويتيه والخليجيه )
أحب أذكر لكم بعض المدونات الكويتيه اللي أتابعها :-
- جبل واره
- العمده صلاح
- أم صده
- البحر له دوم مد وحزر
- الحلم الجميل
- بس ( غير موجود في الخدمه مؤقتاً )
- بيت القرين
- حـــاكي عقــالي
- المبدع .. طاخ طيخ
- كــــاسك يا وطن( تحديث )
- لا أرى لا أسمع لا أتكلم
والمدونات الكويتيه كثير … لكني هذي أكثر مدونات ازورها …
والتدوين الكويتي والمصري … سبقونا بكثير من ناحية التدوين السياسي … وكان لهم بعض االتدوينات والتغطيات اللي هزت الشارع الشعبي بشكل عام
أتمنى لكم زياره موفقه
مواضيع ذات صله :
=============================
تحديث
هذي مجموعة مدونات خذيتها من مدونة حاكي عقالي .. وكانت مصنفه تحت مسمى ” وسع صدك ”
- بلوق عمتي
- سـاخر كويتـي
- بو راشـــد
- Mad m
- Lil Alien
- ولــد الديرة
- موظف حكومة على المكتب
- THE BOSS
- Funny Q8i
- joy
- مؤيد عنده خوش سوالف
- يعقوبـو
- ام الحفيز
- Esetch
أنا , وصديقي الدكتور , والهيئه السعوديه للتخصصات الطبيه
قبل كم شهر كنت أتابع برنامج ” جلسة ” اللي يجي على قناة المجد ..
من تقديم الإعلامي حمد الدخيني وكان الضيف هو الدكتور حسين بن محمد الفريحي الأمين العام للهيئة السعودية للتخصصات الصحية
والمقابله كانت ترفع الضغط وتعل ..
لأنها كانت من النوع اللي يكون فيها الضيف جاي للبرنامج علشان يقول لكل العالم انكم ما تفهمون ..
وان كل اللي تقولونه غير صحيح ..
-
حاولت اتصل بس للأسف ما لقط معي الخط … والحمد لله انه مالقط 
..
صحيح اني ماني دكتور .. ولا لي دخل في الموضوع .. بس قبل لا اشوف هالبرنامج كنت جالس مع واحد من الشباب وهو دكتور .. ومشترك في هذي الهيئه
وعارف كذا شغله من صاحبي … وبغيت اتصل على الدكتور الفريحي علشان ابين له ان هذا الشئ فيه ظلم على كل العاملين في القطاع الطبي .. وان الموضوع مجرد سرقه
اللي صار اني كنت ناوي اكتب عن موضوع هالهيئه ..
وحبيت اني أتأكد من بعض المعلومات من صاحبي ..
أرسلت له هذا الإيميل :
السلام عليكم
امس كان للفريحي هذا مقابله على المجد ..
وتذكرت كلامك .. وحبيت اتأكد من الموضوع قبل لا اكتب عنه
قولي بعض المعلومات عن هاللوبي
اللي قهرني كل محد قال شئ قال لا هذا غير صحيح والمذيع يمشي معاه
المذيع عارف البير وغطاه وحاول يحرجه كذا مره
يعني مثلاً قاله تاخذون 500 مقابل ايش؟
مقابل كرت بس؟
وبالتسبة للمعادله !! اصلاً هو متخرج من جامعه سعوديه … يعني مو محتاج لمعادلتك
قاله الضيف … لا لا هذا غير صحيح … فيه متابعه وتصنيف ومراقبه واختبارات وهذي كلها تحتاج فلوس
وبعدين العالم كلهم يطبقون هالنظام!!!
المهم انه رفع ضغطي وانا ماني طبيب
أفدني مأجوراً
والظاهر اني ارتكبت غلط كبير يوم سئلته .. لأنه انفجر بهذا الإيميل ..
وكان هذا رده :
الهيئة السعودية للتخصصات الطبيه
اكبر واذكى نصبه في التاريخ !!
هي ؟؟ هيئة تنظيمية تحدد الاطباء والممرضين والفنيين المؤهلين للعمل في السعودية
لوبي من خمسه لسته أطباء أقنعو الملك بانشاء هيئه تنظيميه لكل العاملين في المجال الصحي
ياخذون منك فلوس كل بداية عام تقريبا .. عشان يدققون شهاداتك ويحددون انك مؤهل فعلا والا لا ..
ويعطونك ( بطاقة تسجيل وتصنيف ) .. يعني انك طبيب برتبة اخصائي ولا استشاري … الخ
يشرفون على كل البرامج التدريبيه في السعودية من تتخصصات للاطباء والممرضات والفنيين …. الخ
الفكرة ممتازة وتطبق في كل العالم .. لكن المشكلة انهم حرامية بسبب :
- أسعار التسجيل سوبر سوبر سوبر فلكية:
- أيام كنت في التخصص زادت أسعار التسجيل في السنه من 750 الى 1500 الى 4500 في ظرف 4 سنوات
- السنه هاذي زادت الى 6500
- - سعر دخول الاختبارالواحد 1500 ريال
- -لما نجحت سعر اصدار الشهاده 2300 ريال
- - سعر الشهادة الجدارية 1300 ريال (وغصب تاخذها) وترجمتها للانجليزي 500 ريال !!
- -سعر معادلة الشهاده 1300 ريال (اللي يسمعهم يقول اني دارس في الهند !! كيف تعادل شهاده انت مصدرها ومشرف عليها !!)
- -التسجيل والتصنيف 500 ريال في السنه
- حار ونار يا *** *** كل ها الدفع عشان كرت !!!!!!!
2- ما يوفرون اي نوع من التأمين عليك أو على حقوقك لانهم مش نقابه ( اكبر نصبه في التاريخ )
3- ياويلك اذا ما تدفع .. والله ما تقدر تشتغل في اي منشأه صحيه - حكومية او خاصه - واذا انت لسه في التخصص يطردونك مع الباب
4- راتب مدير الهيئة - الفريحي - 108 الف ريال في الشهر.. وما في توظيف عندهم .. ولا تغيير في الهيكله الوظيفيه ولا هم تابعيين لاي وزاره!! مرجعهم مجلس الوزراء فقط !!
5- موقعهم في اغلى حي في الرياض –الدبلوماسي- وبناهم افخم من قصر المؤتمرات .. وكله على حساب الفقراء الى الله
95- المشكلة تعبت وانا اكتب
يعني بالعربي ما يوفرون لك ولاااااااااااااااااااااااااااااااااااا شي !!
ادفع وكل ***
ليش تسأل ؟؟!!
طبعاً تم تشفير بعض الكلمات … والتي خرجت من صاحبي لأنه كان تحت تأثير السؤال القاهر ( أفدني مأجوراً) … مع ان هذا الشخص أكثر شخص محترم أعرفه .. إن لم يكن الوحيد ( خخخخ) … ولكن هالسرقه العلنيه الرسميه رفعت ضغطه المسكين ..
طيب الحين أنا لو أبي أسوي هيئة معينه لتخصص معين .. بيخلوني اسوي؟؟ ولا أبي إلا راتب 18 ألف … شلت الصفر لعيون أعضاء الهيئه اللي بسويها
والله مصيبه … من زمان أقولكم ياشين المثقف اذا فسق
“Strike” يا فضيلة الشيخ
“Strike” يا فضيلة الشيخ
كان هذا هو عنوان المقاله التي قرأتها في صحيفة الوطن
والتي تتكلم عن زيارة الشيخ علي بن محمد آل حيان رئيس هيئة محافظة جدة ويرافقه الشيخ حامد الجحدلي رئيس مركز الهيئة في حي الرويس والشيخ علي باطرفي مدير العلاقات العامة والإعلام في فرع الهيئة بجدة , وزيارتهم لأحد قاعات لعب البولينج في أحد المجمعات التجاريه …
ولعبهم مع أحد الفرق والفوز عليهم بـ187 نقطة مقابل 159. وسط ذهول وتجمع وتشجيع من قبل الشباب ..
أرى في هذه الزياره كسر للحاجز بين المواطن ورجال الهيئه وإبعاد الصوره التي رسمتها بعض وسائل الإعلام عن قطاع الهيئه ..
وأعتبرها زياره إيجابيه وفي الطريق الصحيح ..
نعم قطاع الهيئه مثله مثل بقية القطاعات الحكوميه والتابعه لوزارة الداخليه … لديهم زلات وعثرات في وسط ما يقومون به ..
وهناك من يتصيد لهذه الغلطات … ولكن في مثل هذه الحالات ووجود من يتصيد هذه الزلات .. يجب على الجميع أن لا ينظرون الى الموضوع على انه تصيد للزله وبس … بل يجب عليهم العمل على اصلاحها ان وجدت … وان لا نكتفي بوصف من يتصيد هذه الزلات بأنه حاقد ومتتبع للعثرات … بل علينا ان ننشغل باصلاحها …
وهذه الخطوه التي قام بها آل حيان وأصحابه .. هي خطوه ايجابيه … وأنا أنتظر خطوات أخرى عمليه في تصحيح الأخطاء وقبل ذلك كله الإعتراف بها … والإبتعاد عن تشنج الموقف والرأي ..
فهكذا هو التحرك يا شيخ
والله العظيم اني من مؤيدين عمل الهيئه … ولكن لدي ولدى غيري بعض التحفظات على بعض القائمين بأعمال الهيئه
وعند انتقادي لهم .. فوالله اني انتقد لمحبتي للهدف الذي من اجله انشئت الهيئه ألا وهو الأمر بالمعروف والنهي عن المنكر وحرصي على استمراره بالوجه الذي أراه صحيح من وجهة نظري ..
ولكرهي لبعض تصرفات من يمثلونها … من نشوفه في التعامل ونظرة احتقار للآخر من غير الملتزم والتدخل في ما هو ليس من اختصاصهم .. وكرهي لما يطبعونه في أذهان المواطنين
وإلى الأمام إن شاء الله
بس سؤالي هو .. هل هذي الزياره مفاجئة؟
أكيد لا .. فلقد تم تغطيتها إعلامياً … ولا مانع من هذا الشئ .. إن كان في مصلحة تغيير الصوره الى الأفضل
فالإعلام في خدمة من يستخدمه
ويقول المثل ” اللي تغلب بُه إلعب بُه ”
—————————
Strike هو إسقاط جميع القوارير بضربه واحده
خلاصات المدونة